@phdthesis{Kerber,
  type      = {Bachelor Thesis},
  author    = {Lilian Kerber},
  title     = {Die Bedeutung von Soft Skills in der Personalauswahl},
  abstract  = {Die vorliegende Arbeit beschreibt die Bedeutung von Soft Skills in der Personalauswahl. Dabei werden zuerst die Soft Skills, in Anlehnung der Sozialkompetenzen, n{\"a}her erl{\"a}utert. Anschlie{\"s}end werden der Personalauswahlprozess sowie die verschiedenen Ermittlungsmethoden aufgegriffen. Mithilfe von Experteninterviews werden die literarischen Ergebnisse durch die Informationsgewinnung aus der Praxis erg{\"a}nzt und miteinander verglichen.},
  language  = {de}
}