@phdthesis{Junczyk,
  type      = {Bachelor Thesis},
  author    = {Tabea Junczyk},
  title     = {Unternehmensreputation als Erfolgsfaktor : Vorstellung und Vergleich der verschiedenen Messinstrumente},
  url       = {https://nbn-resolving.org/urn:nbn:de:bsz:mit1-opus-10891},
  abstract  = {Bei Unternehmensreputation handelt es sich um die Summe der subjektiven Wahrnehmungen der Stakeholder bez{\"u}glich einer Organisation. Reputationsmanagement, also die Analyse und Steuerung von Unternehmensreputation, kann ein entscheidender Wettbewerbsvorteil f{\"u}r ein Unternehmen sein. Die vorliegende Arbeit liefert eine {\"U}bersicht und Evaluation der bedeutendsten Messverfahren und deren zugrunde liegenden Modellannahmen. Die evaluierten Verfahren sind das vom amerikanischen Fortune Magazine herausgebrachte Ranking der America’s Most Admired Companies (AMAC) und Global Most Admired Companies (GMAC) und das vom deutschen manager magazin publizierte Reputationsranking Gesamtreputation. Neben den praxisorientierten Reputationsrankings werden die wissenschaftlichen Konzepte der Reputationsforschung dargelegt: Reputation Quotient, Rep Trak TM und das Reputationsmessmodell von SCHWAIGER.},
  language  = {de}
}