@mastersthesis{Niziolek2019,
  type      = {Master Thesis},
  author    = {Niziolek, Pia Marija},
  title     = {M{\"o}glichkeiten und Grenzen von organisationaler Ambidextrie im Kontext der Digitalisierung von Unternehmen},
  institution = {06 Medien},
  year      = {2019},
  abstract  = {Die vorliegende Masterarbeit befasst sich mit dem Konstrukt der organisationalen Ambidextrie im Kontext der Digitalisierung von Unternehmen. Im Zentrum der Betrachtung steht die Frage, welche M{\"o}glichkeiten organisationale Ambidextrie f{\"u}r Unternehmen hinsichtlich der Digitalisierung bietet und welche Grenzen dieses Konstrukt dahingehend aufweist. Die kompilatorische Ausarbeitung basiert auf den theoretischen und konzeptionellen Grundlagen dieser beiden Themenfelder. F{\"u}r die Beantwortung der Forschungsfrage wurden die relevantesten Formen der organisationalen Ambidextrie mit den aktuellen Einfl{\"u}ssen der Digitalisierung auf Unternehmen in Beziehung gesetzt. In diesem Zuge wurden die M{\"o}glichkeiten und Grenzen des Ambidextrie-Modells f{\"u}r die Gesch{\"a}ftsmodelle und -prozesse sowie die unternehmensinternen und -externen Anspruchsgruppen herausgearbeitet.},
  subject      = {Unternehmen},
  language  = {de}
}