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Personalentwicklung von Unternehmen in der VUCA – Welt (Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity) : Handlungsempfehlung für Auswahl, Einsatz und Entwicklung von Führungskräften

Personnel development in a VUCA – World (Volatility, Uncertainity, Complexity, Ambiguity) : recommendation for the selection, deployment and development of the management

  • Die vorliegende Arbeit beschäftigt sich mit der VUCA – Welt, die aufgrund der sich rasch verändernden Marktdynamik entstanden ist. Dabei werden auf die Megatrends, wie Globalisierung, Internationalisierung und Digitalisierung eingegangen, die Grund für diese raschen Veränderungen sind. Ziel ist es herauszufinden, wie die Führungskräfte mit den entstandenen Herausforderungen umgehen. Dabei werden über ihre Perspektiven, Einstellungen und Erfahrungen berichtet.

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Metadaten
Author:Elvan Celik
Advisor:Eckehard Krah, Dietmar Werner
Document Type:Bachelor Thesis
Language:German
Year of Completion:2019
Granting Institution:Hochschule Mittweida
Release Date:2020/07/09
GND Keyword:Personalentwicklung
Institutes:06 Medien
DDC classes:658.3124 Personalentwicklung, Mitarbeiterschulung, Qualifizierungsprozess
Open Access:Innerhalb der Hochschule
Licence (German):License LogoUrheberrechtlich geschützt