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Document Type
Master's Thesis
(1)
Year of publication
2017
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Language
German
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Keywords
Arbeitszufriedenheit , Motivationstheorie
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Author
Hartig, Michelle (1)
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Institute
Wirtschaftsingenieurwesen
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Die Bewertung der Mitarbeiterzufriedenheit und -motivation in der GCS Event GmbH anhand eines Fragebogens : ist eine Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und –motivation der geringfügig Beschäftigten durch den monetären Ansatz von Ricardo Semler möglich?
(2017)
Hartig, Michelle
Es wird darauf hingewiesen, dass in dieser Arbeit aus Gründen der Lesbarkeit nur die männliche Form angeführt wird. Es wird jedoch angemerkt, dass Frauen und Männer als gleichgestellt betrachtet und angesprochen werden
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