Im Kontext dieser Arbeit wird das Hochschulmarketing als besonderes Instrument der Personalbeschaffung dargestellt. Zunächst wird das Thema Personalbeschaffung dar-gelegt, wobei eine besondere Aufmerksamkeit dem Personalmarketing gegeben wird. Weiterhin wird sich mit verschiedenen Instrumenten des Personalmarketing auseinandergesetzt und besonders auf das Gebiet des Hochschulmarketing konzentriert. Nach-folgend wird ein Projekt über Netzwerkbildung zu den Universitäten und Hochschulen durchgeführt, in dem unterschiedliche Hochschulmarketingmaßnahmen zur Kontaktaufnahme mit Ausbildungsinstitutionen organisiert wurden. Das Hauptziel des Projektes ist es, das Unternehmen Professional Scientists bekannt zu machen und Kontakt zu potentiellen Kandidaten zu knüpfen.