Gesundheitsmotivation der Belegschaft des Senioren-Wohnen München Kieferngarten : eine quantitative Untersuchung mit Differenzierung nach Alter und Fachbereichen auf Basis des Health Acction Process Approach Modells nach Schwarzer
The workforce’s health motivation of SeniorenWohnen München Kieferngarten : a quantitative exploration with differentiation by age and departments on a basis of Schwarzers Health Action Process Approach model
- Das Ziel der vorliegenden Bachelorarbeit war es, herauszufinden, wie ausgeprägt die Gesundheitsmotivation der Belegschaft des SeniorenWohnen München Kieferngarten in den ersten drei Stufen des transtheoretischen Modells der Verhaltensänderung bzw. in den Motivationsprozessen und die präaktionale Phase der Voltionsprozesse im HAPA Modell sind. Dafür wurde eine quantitative Untersuchung am SeniorenWohnen München Kieferngarten durchgeführt. In den Ergebnissen zeigte sich, dass besonders die Stufe der Absichtsbildung vor der Stufe der Absichtslosigkeit und der Vorbereitung stark ausgeprägt sind. Dadurch lassen sich Rückschlüsse für das betriebliche Gesundheitsmanagement ziehen. Es wurden Empfehlungen gegeben, wie das SeniorenWohnen München Kieferngarten die betriebliche Gesundheitsförderung effektiver bewerben kann und welche Maßnahmen sich für Angebote eignen würden. In der Arbeit wurde empirisch auf Basis der theoretischen Modelle geforscht. Die Ergebnisse wurden deskriptiv dargestellt.
Author: | Laura Dobler |
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Advisor: | Heinrich Wiedemann, Markus Merle |
Document Type: | Bachelor Thesis |
Language: | German |
Year of Completion: | 2020 |
Granting Institution: | Hochschule Mittweida |
Release Date: | 2022/01/13 |
GND Keyword: | Unternehmen; Gesundheitsförderung |
Institutes: | 06 Medien |
DDC classes: | 353.6274 Gesundheitsförderung |
Open Access: | Innerhalb der Hochschule |
Licence (German): | Urheberrechtlich geschützt |